Geval 1: Verkeersongeval
Werknemer Pietersen loopt ten gevolge van een verkeersongeval een whiplash op. Hij meldt zich arbeidsongeschiktheid bij zijn werkgever en gelet op het onveranderde klachtenpatroon geraakt werknemer Pietersen in de WAO. Ingevolge het arbeidscontract moet de werkgever gedurende 2 jaar het loon aan Pietersen doorbetalen. De loonschade van de werkgever komt hiermee, gelet op de functie van Pietersen, al gauw op € 50.000, 00. De aansprakelijke Verzekeringsmaatschappij weigert deze loonschade vooralsnog te vergoeden en wijst er op dat de functie van werknemer Pietersen een verhoogde kans op arbeidsuitval met zich meebrengt.

De werkgever meldt zich bij het Letselschadebureau Haaglanden en de daaraan verbonden juristen en medisch adviseurs maken korte metten met de verwerpelijke stelling van de aansprakelijke Verzekeringsmaatschappij. De loonschade wordt met rente(!) vergoed! Nu er discussie is geweest over de vergoeding van de loonschade wordt voorts op basis van rechtspraak de Verzekeringmaatschappij gedwongen ook de kosten van het Letselschadebureau Haaglanden te vergoeden.